職場で嫌な人との関わりをうまく処理することは、ストレスを軽減し、良好な労働環境を築く上で重要です。以下にいくつかのアプローチを紹介します。 冷静に対応する：感情的にならず、冷静かつ理性的に対応しましょう。相手の行動に反応して怒ったり、イライ…
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